- Rodzaj studiów:studia podyplomowe
- Tryb studiów:niestacjonarne
- Język wykładowy:polski
- Czas trwania studiów:1 rok (2 semestry)
- Planowane rozpoczęcie zajęć:październik 2025 r.
Studia przygotowują do roli profesjonalnego mediatora działającego w oparciu o Porozumienie bez Przemocy (NVC). Program łączy wiedzę i doświadczenie mediatorów oraz trenerów NVC, dając narzędzia do budowania dialogu i rozwiązywania konfliktów w firmach, szkołach, organizacjach i rodzinach – w oparciu o empatię, przepisy prawa i realne potrzeby stron.
Czego się nauczysz?
1
Model mediacji NVC
Poznasz model mediacji oparty na Porozumieniu bez Przemocy, integrując kluczowe kompetencje mediatora pracującego w oparciu o empatię. Nauczysz się stosować skuteczne narzędzia do rozwiązywania konfliktów z poszanowaniem potrzeb wszystkich stron.
2
Przepisy i procedury
Zdobędziesz praktyczną wiedzę o przepisach prawa i procedurach regulujących mediacje w Polsce – zarówno w sądach, jak i poza nimi. Poznasz zasady tworzenia ugód oraz specyfikę mediacji rodzinnych, w tym w sytuacjach kryzysu i przemocy domowej.
3
Mediacje rodzinne i grupowe
Dowiesz się, jak prowadzić mediacje w trudnych sytuacjach rodzinnych, rozwodowych i separacyjnych, a także jak zarządzać mediacjami grupowymi opartymi na procesie NVC. Poznasz metody wsparcia młodzieży i dzieci w konfliktach rówieśniczych.
4
Ochrona własnych zasobów
Nauczysz się dbać o swoje zdrowie psychiczne i zapobiegać wypaleniu zawodowemu. Określisz swoje granice, wartości i źródła energii, co pozwoli Ci świadomie wspierać klientów i utrzymywać równowagę w pracy mediatora.
5
Superwizja i certyfikaty
Weźmiesz udział w superwizjach online(3×3 godziny), które wzmacniają Twoje umiejętności praktyczne. Otrzymasz dwa certyfikaty: świadectwo ukończenia studiów podyplomowych Uniwersytetu Civitas oraz dyplom Mediatora w sprawach rodzinnych Polskiego Centrum Mediacji.
Studia podyplomowe są przeznaczone dla osób, które:
- chcą zdobyć praktyczne i unikalne kompetencje mediacyjne oparte na podejściu Porozumienia bez Przemocy (NVC), aby skutecznie rozwiązywać konflikty i budować porozumienie w różnych środowiskach;
- pracują w organizacjach, firmach, instytucjach edukacyjnych lub sektorze publicznym, gdzie codziennie stykają się z wyzwaniami konfliktów i chcą rozwijać umiejętności budowania kultury dialogu;
- planują rozwój zawodowy w obszarze mediacji i chcą przygotować się do pracy jako mediator z pełnym zrozumieniem zarówno narzędzi empatii, jak i aspektów prawnych mediacji w Polsce;
- działają w sektorze pomocy społecznej, psychologii, prawa lub edukacji i pragną poszerzyć swoje kwalifikacje o efektywne metody zarządzania konfliktami, w tym mediacje rodzinne oraz grupowe;
- są zainteresowane wsparciem dzieci i młodzieży w rozwiązywaniu sporów rówieśniczych poprzez mediacje oparte na empatii i dialogu;
- szukają możliwości przebranżowienia się lub uzupełnienia swojej działalności zawodowej o kompetencje mediacyjne, które otwierają nowe ścieżki kariery i pomagają tworzyć pozytywne zmiany społeczne;
- chcą zadbać o swoje zasoby emocjonalne i zawodowe, ucząc się zapobiegania wypaleniu oraz rozwijania osobistej odporności i profesjonalizmu. To kompleksowe wsparcie na drodze do roli mediatora, który łączy wrażliwość na potrzeby ludzi z praktyczną znajomością narzędzi rozwiązywania konfliktów.
Kontakt
Biuro Rekrutacji Uniwersytetu Civitas
+48 503 442 487
pok. 1251,
Pałac Kultury i Nauki, 12 p.
pl. Defilad 1, 00-901 Warszawa